مباراة توظيف 01 تقني من الدرجة الثالثة.......
| الإدارة المنظمة / الشركة | كلية العلوم ـ الجديدة |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 01 تقني من الدرجة الثالثة |
| عدد المناصب | 01 |
| تاريخ النشر | الإثنين 21 أكتوبر 2024 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | الترشيح قبل 04 نونبر 2024 |
المملكة الـمــغـربـيــة
جامعة شـعـيــب الـدكـالــي
كلية العلوم الـجـديــدة
(بتصرف مــن طــرف وظيفتي)
إعلان عــن مـبــاراة لــتـوظـيــف
تقني وأحــد (01) مــن الـدرجــة الــثـالـثــة
دورة 2024/11/10
تنظم كـلـيــة الـعـلــوم بــالـجـديــدة مباراة لــتـوظـيــف تـقـنــي (01) مــن الـدرجــة الــثـالـثــة دورة 2024/11/10حسب الـجــدول التالي:
| الدبلوم أو الـشـهــادة الـمــطـلـوبــة | عدد المناصب | التخصصات | الاطار |
دبلوم الــتـقـنــي الـمــتـخـصــص الــمـسـلــم مــن طــرف إحــدى مـؤسـســات الــتـكـويــن الــمـهـنــي الــمـحـدثــة طـبـقــا لــلـمـرســوم رقــم 2.86.325 بـتـاريــخ 8 جـمــادى الأولــى 1407 (9 يـنـايــر 1987) بـســن نـظــام عــام لــمـؤسـســات الــتــكــويــن الــمــهــنــي أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة لــه الــمــحــددة قــائمــتــهــا طــبــقــا لــلــمــقــتــضــيــات الــنــظــامــيــة الــجــاري بــهــا الــعــمــل طــبــقــا لــمــقــتــضــيــات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 الــصــادر فــي 8 جــمــادى الآخــر 1433 (30 أبــريــل 2012) كــمــا تــم تــغــيــيــره وتــمــيــمــه عــلــى أن لا يــقــل ســنــة عــن 18 ســنــة عــلــى الأقــل و40 ســنــة عــلــى الأكــثــر مــع إمــكــانــيــة تــمــديــد حــد الــســن الأعــلــى لــفــتــرة تــعــادل فــتــرة الــخــدمــات الــصــحــيــحــة أو الــمــمــكــن تــصــحــيــحــهــا لأجــل الــتــقــاعــد دون ان يــتــجــاوز 40 ســنــة (هذا الــشــرط لا يــشــمــل الموظفين). | 01 | secrétariat de direction | تقني مــن الــدرجــة الــثــالــثــة |
فعلى الــراغــبــيــن فــي اجــتــيــاز هــذه الــمــبــاراة الــتــســجــيــل عــبــر الرابطالإلكترونيhttp://recrutement.enssup.gov.ma
يجب أن تــتــم عــمــلــيــة الــتــســجــيــل عــبــر الــرابــط المذكور قــبــل تاريخ: 04 نــونــبــر 2024
تشتمل الــمــبــاراة عــلــى الاخــتــبــارات الــتــالــيــة :
المعامل | المدة | الإطار والـدرجـة | الاختبار |
4 | 3 ساعات | تقني مـن الـدرجـة الــثـالـثـة | اختبار كـتـابـي عام:موضوع عـام يــتـعـلـق بـمــخـتـلـف الــمـظـاهـر الاقــتـصـاديـة والاجـتــمـاعـيـة والـســيـاسـيــة والإداريــة عـلــى الــصـعـيــد الـوطـنــي والـدولــي يــحـرروجـوبــا بــالـلـغــة الــعـربـيــة . |
6 | 3 ساعات | تقني مــن الـدرجــة الــثـالـثــة | اختبار كـتـابــي خاص:يتعلق بـالــتـخـصــص مـوضــوع الـمـبــاراة . |
3 | 15 دقـيـقــة عـلــى الأقل | تقني مــن الـدرجــة الــثـالـثــة | اختبار شفوي:حوار مــع الـلــجــنـة فـي الـثــقــافـة الــعــامـة وفـي تــخــصـص الـمــتــرشـح وحـول الــقــطـاع المعني. |
على الــمـتـرشــحــيـن الــمـقـبــولــيـن لاجــتــيـاز الاخــتــبـار الــشــفـوي الإلــتـزام بــوضـع الــوثـائق الـتــالــيـة لـدى مـصــلــحـة الــمـوارد الـبــشــريـة لـلـمــؤســسـة الـمـعــنــيـة بـالــمــبـارة وذلـك قــبـل اجــتــيـاز الاخــتــبـار الشفوي.
يتكون مــلـف الـتــرشــيـح مـن الــوثـائق الـتــالــيـة :
- طــلـب خــطـي لـلـمــشــاركـة فـي الــمــبـاراة مــوجـه إلـى الــســيـد رئيـس الـمــؤســسـة الـمـعــنــيـة يــحــمـل الإسـم الــعــائلـي والـشــخــصـي والعنوان، رقـم الــهــاتـف وعــنـوان الــبــريـد الإلكتروني؛
-ترخيص الإدارة بـاجــتــيـاز الــمــبـاراة (بالنسبة للموظفين)؛
- نــســخـة مـن نــهـج الــســيـرة الــذاتــيـة للمترشح؛
- نــســخـة مـن الــشــهـادة الـمـطــلــوبـة ؛
- نــســخـة مـن بــطــاقـة الـتــعــريـف الـوطــنــيـة ؛
- تــصــريـح بــالــشـرف بــصــحـة الـمـعــلــومـات الــمــدلـى بــهـا مــوقـع مـن طـرف المترشح؛
- بـالـنــســبـة لــلـحـاصــلــيـن عــلـى شــواهـد أجـنــبــيـة يــجـب الإدلاء بـنــســخـة مـن قـرار الـمــعــادلـة الــتـي تــصــدرهـا الـمـصــلــحـة الـمـخــتــصـة وذلــك قـبــل آخــر أجــل لإيــداع الترشيحات.
- تـنـشــر لائحــة الــمـتــرشـحـيــن الــمـقــبـولـيــن لاجـتـيــاز الـشـفــوي عبر: بـوابــة الـتــشـغـيــل الــعـمـومــي www.emploi-public.maوعلى الـمـوقــع الإلكترونيwww.fsj.ucd.ac.ma
ويعتبر هــذا الـنـشــر بــمـثـابــة اسـتـدعــاء لاجـتـيــاز الاخـتـبــارا كـمــا تـنـشــر الـنـتــائج الــنـهـائيــة لــلـمـبــاراة عـبــر الـمـواقــع الـمـشــار إلـيـهــا أعلاه.
ملاحظة :
- كــل مـلــف نـاقــص أو لا يـحـتــرم الـشــروط الــمـنـصــوص عــلـيـهــا يــعـتـبــر لاغيا.
- عــدم تـجــاوز أجــل 3 أشـهــر بـالــنـسـبــة لــحـمـيــع الـوثــائق الإداريــة .
- استعمال ورقة بيضاء A4، قلم جاف، احترام الهوامش.
- كتابة المعلومات الشخصية كاملة وعدم صياغة الكتابة باسلوب غير جيد.
- كتابة التفاصيل المهمة التي تتعلق بالمعلومات الشخصية للمترشح والمنصب من حيث الرتبة والجهة المعنية.
- إرسال الطلب الخطي الى الجهة المعنية الواردة في الإعلان.
- إرفاق الطلب الخطي بالوثائق المذكورة في الإعلان.